盛夏七月，綻放夢想，“鑫”之所向，不負韶華！2024 鑫海礦裝又迎來了一批充滿活力的新生力量！帶著對知識的渴望和對未來的憧憬，踏入鑫海礦裝充滿挑戰與機遇的大門，鑫海礦裝2024新員工培訓正式開營！

初識鑫?！ら_營儀式與自我介紹

（新員工開營儀式）

培訓伊始，新員工們在學術交流中心簽到后，參加了莊重而溫馨的開營儀式。隨后，新入職的應屆畢業生們開始進行自我介紹，彼此之間的陌生感逐漸消融，團隊的凝聚力在輕松愉快的氛圍中逐漸增強。

戰略引領·公司發展與企業文化

（董事長張云龍致辭）

董事長張云龍代表公司領導和全體員工對2024屆新員工加入鑫海大家庭表示歡迎，從鑫海礦裝的成立、海外市場的開拓發展、未來發展戰略等方面向新員工介紹了近三十年來的發展歷程和前景。最后，董事長張云龍為新員工寄語：“愿你們以夢為馬，不負韶華，在新的征程上砥礪前行，共創輝煌！”

隨后，常務副總裁韓卿旺深入講解了企業文化和職業規劃，引導新員工們思考如何在鑫海礦裝實現個人價值與職業發展。

團隊協作·小組任務與破冰活動

“鑫”起點，“鑫”伙伴！為了加強團隊協作能力，人力資源部門為新員工組織的小組任務和破冰活動。在輕松的游戲環節與交流討論中，新員工們不僅加深了對彼此的了解，更在活動中相互合作、建立信任，提高協作能力。

業務培訓·EPCM+O全流程學習

（EPCM+O全流程學習培訓）

為確保每位新員工都能快速融入企業，明確自己的工作職責與行為準則。鑫海礦裝安排了豐富的學習課程，涉及企業組織架構和規章制度、信息化資產、市場營銷、內控管理、營銷管理、橡膠材料、礦山研究、礦山設計、自動化和數字孿生、工程承包運營、安全培訓、交付履約等，涵蓋“礦業全產業鏈服務（EPCM+O）”各個環節，讓新員工們對公司業務模式和內容有了更加全面深刻的認識。

此次培訓，鑫海礦裝人力資源部專門組織了線上直播，煙臺總公司和北京分公司同步進行，全面覆蓋鑫海礦裝2024校招新生、社招新員工，實現新員工統一培訓學習。

實踐探索·參觀學習與戶外拓展

培訓期間，新員工們陸續參觀了鑫海礦裝礦山研究院、礦山設計院、礦物綜合利用試驗及中試中心、智慧化高端裝備生產中心、耐磨橡膠技術和產品研發制造基地，實地感受公司的生產實力和創新能力。除了公司內部的參觀學習外，新員工們也參加了戶外的拓展活動，磁山地質博物館參觀、三公里徒步等。這些實踐活動不僅增強了新員工們的職業認同感，也激發了他們對工作的熱情與創造力！

鑫海礦裝2024新員工培訓圓滿結束，“鑫”員工們滿載而歸！不僅獲得了寶貴的知識和技能，更在鑫海大家庭中找到了歸屬感。“鑫”的征程才剛剛開始，祝愿新員工們以良好的精神面貌迎接未來的工作，在鑫海礦裝的各個崗位上發光發熱，不負時代，不負韶華！